Tas ir labākais, lai savlaicīgi iegūtu visu komandu, lai ātri un bez konfliktiem, lai noteiktu finansiālo pusi jautājumu, tostarp cenu dāvanu. Ja runa ir par labu dāvanu, kas nav kauns dot galvu, ne vienmēr aiztures par dārgu aksesuāru un citus priekšmetus. Nu apsveicu radošais direktors var atļauties dāvana, bet galvenais uzsvars tiek likts uz apsveikuma runu. Siltas vārdi un uzmanība uz dzimšanas dienas ļaus jums pacelt sevi acīs CEO.
Ja jūsu komanda nevar iegūt patentētu vai dārgu ādas portfeli rokturi "Parker," man vajadzētu iegādāties simboliska un interesantu dāvanu, galvenais - apsveicu ģenerāldirektors nevajadzētu būt banāls. Apsveriet intereses un profesionālo darbību no galvas, piemēram, ja viņam patīk ceļot, tas būtu lieliska dāvana globuss, kas pēc tam izskatās labi iekšpusē kabineta direktors uzņēmumā. Suit interesantus suvenīrus un oriģinālos piederumus, kā arī par kolektoru vajadzētu nopirkt kādu tematisku lieta, kas pievienosies sanāksmi.
Uz tagadni, ir vēlams, lai iegravēt nelielu piemiņas uzraksts jūsu līderi atceras komandu. Pievērsiet uzmanību, izvēloties pušķis par direktoru, bet vīrieši ziedu ieteiktos piesātināti spilgti toņos. Tas var būt gladiolas un neļķes, kalla lilijas, lilijas un rozes par tumšiem gariem spraudeņiem.
Pērkot pušķi CEO vajadzētu pievērst maksimālu uzmanību tās formu, jo vīrieši dod stingrus un kodolīgas, ziedu kompozīcijas, kā uzvilkt. Ja jūsu galva - sieviete, jūs varat iegādāties un oriģinālu ziedu vienošanās formā bumbu. Ja dāmas parasti dod ziedi ir ļoti delikāts krāsas, pušķis uz augstu pozīciju vīriešiem vajadzētu dominēt sarkans, bordo un violeta. Savā apsveikuma runā nerunājot pamatotību galvas, vēlmēm, labklājības un veselības jomā, slavēja visu savu profesionālo kvalifikāciju.